異業種ダイバーシティ交流会開催しました

ＮＴＴ東日本神奈川支店（取締役神奈川支店長：小畑哲哉）では、１０月２９日（月）にＮＴＴ横浜ビル１Ｆ「光ＨＯＵＳＥ　ＹＯＫＯＨＡＭＡ」にて「異業種ダイバーシティ交流会」と題し、異業種３社による女性育成研修を開催しました。
　この交流会は３０代のリーダー層の女性社員が参加し、事前に選定された課題図書を通じての意見交換を実施、異業種の同世代女性社員の考え方を聞くことで自社では培われない意識の熟成につなげること、また他社とのネットワークを構築することを目的に実施しました。
　当日は、ＮＴＴ東日本神奈川支店の会社説明及び施設見学を行い、参加者にＮＴＴの事業への理解を高めていただいた上で、課題発表及び意見交換会に移りました。
　ＮＴＴ東日本神奈川支店では、このような「人と人の結びつきの場の提供、つながりの充実・強化、街の活性化」に貢献する「地域をつなぐ取り組み」※を通じ、これからも皆様に信頼され、支持される企業を目指していきます。
（※ＮＴＴ横浜ビル屋上の養蜂活動、各種イベントの参加、防災セミナー、施設見学会等の活動を実施しています。）

＜開催概要＞

１．日時

　　平成２４年１０月２９日（月）１４時～１７時

２．開催場所

　　ＮＴＴ横浜ビル１Ｆ　光ＨＯＵＳＥ　ＹＯＫＯＨＡＭＡ（横浜市中区山下町１９８）
　　（今回が２回目の開催：初回１０月４日【日総ブレイン】／３回目１１月２６日【ＪＲ東日本横浜支社】）

３．参加者

　　ＪＲ東日本横浜支社、日総ブレイン、ＮＴＴ東日本神奈川支店から３名参加。

　　(計９名:メンバ－は３日間の開催を通じて同一)　

４．スケジュール

　　１４:００～１４:３０　オリエンテーション
　　１４:３５～１５:５５　施設見学会(とう道、災害対策室)
　　１６:００～１６:５５　課題発表、質疑・意見交換
　　１７:００　　　　　　　閉会

５．その他

　　・社内や社外などで開催する研修会などに社員を参加させることは一般的ですが、異なる業界の企業が